Webinar nieuwe wet Transparante en Voorspelbare Arbeidsvoorwaarden

wet Transparante en Voorspelbare Arbeidsvoorwaarden

De “Wet implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden in de Europese Unie” is in aantocht. Deze wet treedt per 1 augustus 2022 in werking en geeft werkgevers een flink aantal nieuwe verplichtingen, bijvoorbeeld over nevenwerkzaamheden, studiekosten en voorspelbaarheid van werk.

Wat dit betekent voor u? En wat moet u vóór 1 augustus doen? Dat vertellen wij u graag tijdens ons (gratis) webinar.

Webinar nieuwe wet Transparante en Voorspelbare Arbeidsvoorwaarden

Datum: dinsdag 14 juni 2022

Tijd: 09:00 – 10:00 uur

Tijdens dit webinar gaan wij in op de belangrijkste wijzigingen die de wet teweegbrengt en de onderwerpen waar werkgevers mee te maken krijgen, zoals:

  • nevenwerkzaamheden (en het nevenwerkzaamhedenbeding);
  • studiekosten (en het studiekostenbeding);
  • minimale voorspelbaarheid van werk;
  • de uitgebreidere informatieplicht voor de werkgever; en
  • benadelingsverboden en ontslagverboden.

Indien u een specifiek onderwerp graag besproken wilt hebben, kunt u dit aangeven in het aanmeldformulier.

U kunt u ook aanmelden via onderstaand formulier om later het webinar terug te kijken.

Wij zien uw aanmelding graag verschijnen. Meld u direct aan via onderstaand formulier.